מחשבון פיצויי פיטורים

איך מחשבים פיצויי פיטורים?

הנוסחה הבסיסית: שכר חודשי אחרון × מספר שנות העבודה. חלקי שנה נספרים באופן יחסי. למשל, עובד שהרוויח 12,000 ₪ ועבד 5.5 שנים זכאי לכ-66,000 ₪.

"שכר" לצורך פיצויים הוא בדרך כלל שכר היסוד, כולל תוספות קבועות. הוא לא כולל רכיבים משתנים כמו שעות נוספות או החזרי הוצאות.

מקרים מיוחדים

חלקיות משרה: אם היקף המשרה השתנה לאורך השנים, החישוב נעשה לפי התקופות השונות, ולא רק לפי השכר האחרון.

עובדים שעתיים: החישוב נעשה לפי השכר השעתי ומספר השעות הממוצע, והוא מורכב יותר.

סעיף 14: אם בחוזה שלכם מופיע סעיף 14, כספי הפיצויים שהופרשו לקופת הפנסיה באים במקום פיצויים מהמעסיק, בדרך כלל לגבי התקופה שבה הם הופרשו.